在人力資源外包這個行業(yè)剛起步時，我司就開始從事勞動事務外包這方面服務，是國內最早從事勞動事務外包服務的公司之一，在勞動保障領域積累了豐富的經(jīng)驗。勞務派遣，代買社保成本分析?成本從不同的角度，可以分為顯性成本和隱性成本，直接成本、間接成本、機會成本、風險成本等等。
從表面上看，人事外包企業(yè)的顯性成本和直接成本是增加了。?從深層次來看，企業(yè)通過外包，可以精簡HR部門人員，同時也降低了HR人員的工作量，減輕了其工作壓力，可以從瑣碎的事務工作中解脫出來。